Интервью с директором:
Школа заявлена, как школа профильного обучения. По новой программе профильного обучения учится 10 "A". Чтобы учиться нужно место для учёбы и оборудование, на котором заниматься. В школе оборудуется второй класс информатики, более современный. Он расширит возможности обучения. Предполагается организовать лекторий. Поставки оборудования должны быть закончены к январю. Некоторое время займёт наладка оборудования. Обучение - это не только занятия на уроках, это общение, обмен знаниями. Как обстоят дела в этом направлении? У школы много друзей. Это 37 школа в городе Выборге. В будущем году там планируется открыть такой же профиль, что и у нашей школы. Это 12-я школа. Общение наладить можно. Главное, чтобы ученики эти интересовались и предлагали свои идеи. То есть, предложение каждого будет рассмотрено. А самые лучшие воплощены. Хорошо. А как насчет международных отношений? В недавних командировках я (Наталья Рудольфовна прим. ред.) познакомилась с директорами зарубежных школ и теперь у нас есть друзья и заграницей. Здесь ставка на высокие технологии, Интернет и e-mail. Я думаю, это будет интересно. Но чтобы обмениваться знаниями их надо получить. Почему в школе существует проблема с кадрами? В школе не хватает учителей. Об этом знают все. Главная причина - отсутствие жилплощади для новых учителей. Школа - учреждение образовательное. У нас нет средств для обеспечения учителей жилплощадью. Этим должны заниматься другие более высокие должностные лица. И как только эта проблема будет решена, в школе появятся молодые и энергичные учителя. Пока эта зима ставит рекорды высокой температуры для этого времени года, но не повториться ли ситуация прошлого года, когда приходилось отменять занятия, так как в школе было очень холодно? Вопрос с обеспечением в школе приемлемой температуры решается. Это первоочередной вопрос. Его мы держим на особом контроле.  |
|
